시가 공직자 인권 보호 강화를 위해 전 직원을 대상으로 한 인권침해 실태조사에 착수한다.
시는 ‘2026년 수원시 공직자 인권침해 실태조사’ 추진을 위한 연구용역 발주와 수행업체 선정 절차를 진행 중이라고 밝혔다.
이번 조사는 공직사회 내 인권침해 실태를 체계적으로 파악하고, 근무환경 개선과 예방 정책 수립을 위한 기초자료 확보를 목적으로 추진된다.
조사 대상은 공무원과 공무직 등을 포함한 수원시 공직자 약 4,976명 전원이다.
시는 앞서 실태조사 추진계획을 수립하고 조사 설계 검토를 마쳤으며, 현재 용역 공고와 제안서 접수를 진행하고 있다.
공고기간은 3월 말부터 4월 초까지이며, 오는 4월 16일 제안서 평가위원회를 열어 협상에 의한 계약 방식으로 수행업체를 선정할 계획이다.
선정된 업체는 5월 중 용역에 착수하며, 본격적인 실태조사는 6월부터 7월까지 진행될 예정이다. 이후 조사 결과 분석과 정책 반영 방안은 별도 보고를 통해 공개된다.
조사 내용은 최근 3년간 공직자가 경험한 인권침해 사례를 비롯해 1차 실태조사 이후 인식 변화, 직장 내 근무환경, 심리사회적 위험요인, 정신적 부담 및 업무 영향 등 전반을 포괄한다.
수원시 관계자는 “이번 조사를 통해 공직사회 내 인권침해 실태를 객관적으로 진단하고, 실효성 있는 개선 대책을 마련할 계획”이라며 “공직자가 안심하고 근무할 수 있는 조직문화를 조성하는 데 최선을 다하겠다”고 밝혔다.
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